كشفت هنا الزاهد وكيلة وزارة الموارد البشرية سبب قلة أعداد النساء في المناصب القيادية الحكومية.
واوضحت الزاهد نسبة المناصب القيادية الحكومية بين النساء ضئيلة ، بسبب حداثة دخولهن .
وأشارت إلى أن نسبة تولي المرأة للمناصب القيادية في القطاع الخاص بلغ 25٪, مضيفة أن زيادة تمكين المرأة يحتاج إلى العديد من المبادرات.
التعليقات
عَنْ أَبِي بَكْرَةَ رضي الله عنه قَالَ :
( لَقَدْ نَفَعَنِي اللَّهُ بِكَلِمَةٍ سَمِعْتُهَا مِنْ رَسُولِ اللَّهِ صَلَّى اللَّهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ أَيَّامَ الْجَمَلِ بَعْدَ مَا كِدْتُ أَنْ أَلْحَقَ بِأَصْحَابِ الْجَمَلِ فَأُقَاتِلَ مَعَهُمْ . قَالَ : لَمَّا بَلَغَ رَسُولَ اللَّهِ صَلَّى اللَّهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ أَنَّ أَهْلَ فَارِسَ قَدْ مَلَّكُوا عَلَيْهِمْ بِنْتَ كِسْرَى قَالَ : لَنْ يُفْلِحَ قَوْمٌ وَلَّوْا أَمْرَهُمْ امْرَأَةً )
رواه البخاري (4425)، ورواه النسائي في ” السنن ” (8/227) وبوب عليه النسائي بقوله : “النهي عن استعمال النساء في الحكم ” انتهى.
بكيفهم
الله يعين …
قال تعالى : وَلَن تَرْضَىٰ عَنكَ الْيَهُودُ وَلَا النَّصَارَىٰ حَتَّىٰ تَتَّبِعَ مِلَّتَهُمْ ۗ قُلْ إِنَّ هُدَى اللَّهِ هُوَ الْهُدَىٰ ۗ وَلَئِنِ اتَّبَعْتَ أَهْوَاءَهُم بَعْدَ الَّذِي جَاءَكَ مِنَ الْعِلْمِ ۙ مَا لَكَ مِنَ اللَّهِ مِن وَلِيٍّ وَلَا نَصِيرٍ
للمعلومية نسبة وجود المراة في المناصب القيادية في الدول المتحضرة والمتقدمة اقل مننا بكثير
واغنياء العالم كلهم رجال
واصحاب الشركات والاختراعات اكثرهم رجال في الدول الغرببة المتقدمة
لماذا لان الدول المتقدمة تعلم ان المراة لاتنتجل مثل الرجل
اترك تعليقاً