مدير يوزع ظرف أحمر يضم مفاجأة غير متوقعة لموظفيه

طيب

اوكي

اصلا من أساس النجاح في العمل هو وضع حوافز تشجيعية للموظف اياً كان واكبر دليل المستشفيات الحكومية في أي مكان في العالم يضعون لهم حوافز وحفلات وهذا عشان يتقوى باالعمل ويصير متحفز وناجح دائماً أما إذآ انت دائماً تتجاهل الموظف اياً كان فثق ثقة تامة أنه سيكون غير مربح لتجارتك.

هههههههههههههه لو تحصل عندنا بينجلط المدير بعد ما يوزع

التحفيز مطلب اساسي للموظف وخاصه المجتهد والمتميز لشعوره بتحقيق الانجازات ومشاركته الارباح-
عكس بعض الشركات عند ادنى خطأ غير مقصود او تاخير بسيط يتم الحسم من الراتب والملايين يسمع بها وليس له منها نصيب ولو كان هذا الوضع الطبيعي في الاعمال لكن التحفيز له دور كبير –

هذا المدير الصح ..

حتى حنا عندنا نفس الشي يجيك ظرف ((راجع المحكمة))