كشفت مصادر أن المخالفات التي رصدتها الهيئة الوطنية لمحافظة الفساد في تقريرها الذي رفعته الى الجهات العليا، تشمل عدم تحديد مدة التعاقد في بعض العقود، وتجاوز بعضها مدة عام، وتجاهل نظام المفاضلة بين المتقدمين للتعاقد، إلى جانب التعاقد مع مستقطبين بأكثر من عقد.
وتضمن التقرير مخالفة 10 وزارات لنظام استقطاب الكفاءات، كما شمل على 7 مخالفات وقعت فيها هذه الوزارات، ومن بينها استقطاب كوادر برواتب بلغت 100 ألف ريال.
وذكرت أن المخالفات شملت تجاهل الوزارات التنسيق مع وزارة الخدمة المدنية أو التقيد بالمعايير والضوابط في استقطاب الكوادر، وتجاوز السقف الأعلى للرواتب المسموح به للاستقطاب.