تبدأ المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بعد 10 أيام في استقبال الدفعة الأولى من طلبات صرف التعويضات للمتضررين عن العمل، الذين فقدوا وظائفهم لظروف خارجة عن إرادتهم في مؤسساتهم وشركاتهم التي تنتهج التاريخ الهجري، وذلك بعد بدء تطبيق نظام «ساند» غرة ذي القعدة العام الماضي.
واشترطت التأمينات الاجتماعية على المشترك الراغب في الاستفادة والاستحقاق بالتسجيل لدى صندوق الموارد البشرية (هدف) خلال موعد 3 شهور، بحد أقصى من تاريخ تركه العمل، وسيتم التنسيق بين المؤسسة والصندوق للتحقق من توافر شروط استحقاق التعويض، إضافة لإتمامه العمل الخاضع لهذا النظام خلال مدة لا تقل عن 12 شهرا.
وكانت التأمينات حددت المدة القصوى لصرف التعويض بـ 12 شهرا متصلة أو متقطعة عن كل مرة من مرات الاستحقاق، وأن التعويض سيصرف بواقع 60 % من متوسط الأجور الشهرية عن الثلاثة الشهور الأولى، و50 % من مجمل أجره الشهري خلال التسعة شهور الأخيرة، مفصحة أنه في حال بلغت قيمة الاستحقاق أقل من ألفي ريال، فإنه سيتم رفعها لتصبح بهذا المبلغ، وذلك لأنه يشترط ألا تقل قيمة الاستحقاق عن الإعانة التي تقدم للباحثين عن العمل حافز.
وبينت التأمينات أنه سيتم إيقاف صرف التعويضات عن كل مستفيد مستحق حال رفضه ثلاثة عروض مناسبة للعمل التي تعرض عليه من قبل (هدف) أو أي جهة مكلفة أخرى، أو حال مغادرته خارج المملكة لمدة شهرين متواصلين أو متقطعين، أو عند تملكه نشاط خاص، أو عدم نجاحه أو التحاقه بأي دورة تعليمية وإن كانت عن بعد، وأن بإمكان المستفيد الاعتذار لمرتين عن الدورات خلال مدة الصرف، وكذلك عند بلوغه سن الـ 60 أو عند عدم تسجيله في صندوق الموارد البشرية.
يشار إلى أن الشركات والمؤسسات التي تسير في معاملاتها بالتاريخ الميلادي بدأت بتطبيق برنامج «ساند» بداية شهر سبتمبر العام الماضي وأنه بإمكان المتضررين في تلك المؤسسات تقديم طلب صرف التعويضات بعد مرور 25 يوما.
التعليقات
ليش ماتكون هناك تسهيل بامور المشتركين بأسرع وقت ممكن بدلا من الروتين القاتل لي يدخل المشترك في توهان وتعقيدات
كل شي فيه تعقيدات
اترك تعليقاً